Årsredovisning 2019
Till VD och ledande befattningshavare utgår utöver fast månadslön rörlig ersättning om uppställda resultatmål uppnås. Ersättningen fastställs av styrelsen. Under verksamhetsåret uppgick rörlig ersättning till 0 tkr (705 tkr) till VD och 0 tkr (2 030 tkr) till övriga ledande befattningshavare.
Mellan bolaget och verkställande direktören gäller en ömsesidig uppsägningstid på 6 månader. Vid uppsägning från bolagets sida har VD även rätt till 6 månaders avgångsvederlag. Inga avtal har träffats om avgångsvederlag för övriga anställda.
Enligt stämmobeslut i 18 juni 2019 utgår styrelsearvode för perioden fram till nästa årsstämma med totalt 1 550 tkr, varav 500 tkr till styrelsens ordförande och till envar av övriga ledamöter som ej är anställda i bolaget 150 tkr.